近日，中天華溥管理咨詢集團（以下簡稱“中天華溥”）與招商局旗下東莞港集裝箱港務(wù)有限公司（以下簡稱“東莞港集裝箱”）簽訂合約，由中天華溥為東莞港集裝箱提供“崗位薪酬績效體系設(shè)計”服務(wù)。中天華溥首席專家張宏波、項目總監(jiān)高博、項目經(jīng)理李瀟磬、項目顧問高志春已入場開展工作。

本次項目聚焦三大核心模塊，崗位價值評估與崗位序列、職級體系設(shè)計；薪酬體系設(shè)計；績效體系設(shè)計。旨在通過系統(tǒng)化、科學(xué)化的管理升級，優(yōu)化人力資源配置，激發(fā)員工活力。

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東莞港作為粵港澳大灣區(qū)核心港口之一，近年來業(yè)務(wù)規(guī)?？焖贁U張，全港集裝箱吞吐量已突破400萬標(biāo)箱，躋身全球港口50強。隨著業(yè)務(wù)發(fā)展，對內(nèi)部管理的精細(xì)化、標(biāo)準(zhǔn)化提出了更高要求。此次與中天華溥的合作，通過構(gòu)建公平、透明、激勵性的薪酬績效體系，進一步釋放國企改革活力，夯實高質(zhì)量發(fā)展的人才基石。