在20世紀(jì)后半期，整個汽車市場進(jìn)入一個市場需求多樣化的新階段，而且對質(zhì)量的要求也越來越高，隨之給制造業(yè)提出的新課題即是，如何有效地組織多品種小批量生產(chǎn)，否則的話，生產(chǎn)過剩所引起的只是設(shè)備、人員、庫存費(fèi)用等一系列的浪...[查看詳細(xì)]
管理學(xué)家勞倫斯·丁·彼得（Lanrence.J.Peter），1917年生于加拿大的范庫弗，1957年獲美國華盛頓州立大學(xué)學(xué)士學(xué)位，6年后又獲得該校教育哲學(xué)博士學(xué)位，他閱歷豐富，博學(xué)多才，著述頗豐，他的名字還被收入了《美國名人榜》、《美國科學(xué)...[查看詳細(xì)]
本田技術(shù)研究所是當(dāng)今日本乃至世界汽車業(yè)的佼佼者。在日本企業(yè)界，本田是技術(shù)和活力的代名詞，也是日本大學(xué)生畢業(yè)后非常向往的就業(yè)目標(biāo)。這個創(chuàng)立于1946年的企業(yè)能夠在短短幾十年內(nèi)取得如此的成績，與它的創(chuàng)立者本田宗一郎...[查看詳細(xì)]
松下幸之助，1894年出生于日本和歌山縣，1989年去世。10歲那年他沒有上完小學(xué)四年級就退學(xué)當(dāng)學(xué)徒。...[查看詳細(xì)]
惠普之道指著名的美國惠普公司的價值觀、公司宗旨、規(guī)劃和具體做法等因素結(jié)合在一起形成的一套獨(dú)特的經(jīng)營管理之道?；萜展镜膭?chuàng)始人之一 ——戴維·帕卡德（David Packard）在1995年出版的《惠普之道》（《The HP Way》）一...[查看詳細(xì)]
企業(yè)80%的利潤來自20%的顧客”，這個在眾多企業(yè)都得到了驗(yàn)證的“80/20”原理的內(nèi)容雖然簡單，但卻蘊(yùn)藏著深刻的內(nèi)涵。...[查看詳細(xì)]
本文結(jié)合我國民營施工企業(yè)的現(xiàn)狀，在分析民營施工企業(yè)存在問題及對企業(yè)集團(tuán)功能定位和實(shí)現(xiàn)途徑進(jìn)行分析探討的基礎(chǔ)上，結(jié)合自己的工作經(jīng)歷，提出了從管控體制的設(shè)計原則、管控體制的形式設(shè)計、治理機(jī)構(gòu)職能定位和控制功能建...[查看詳細(xì)]
公司進(jìn)入新的城市進(jìn)行房地產(chǎn)開發(fā)，成本管理部必須與市場策劃部共同進(jìn)行市場調(diào)查，完成該城市的《房地產(chǎn)開發(fā)成本水平調(diào)查報告》。...[查看詳細(xì)]
所謂彈性工作制是指在完成規(guī)定的工作任務(wù)或固定的工作時間長度的前提下，員工可以自由選擇工作的具體時間安排，以代替統(tǒng)一固定的上下班時間的制度。...[查看詳細(xì)]
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